日前,中国足协副主席薛立在接受记者采访的时候说:“永远不会有完全的自由转会。我们的规则会符合国际足联精神,但每个国家情况不同,中国有中国自己的特色,这些都是我们要考虑的”。 又一个借口:中国特色。 作为一名律师,我想中国特色也要符合中国的法律规定吧。中国足球都已经滥到家了,不能再 阅读全文>> |
年度培训计划制定执行与绩效考核、薪酬体系设计实战特训班(</SPAN>北京,12</SPAN>月10-13</SPAN>日)</SPAN></SPAN></SPAN> 【培训日期】</SPAN>2009</SPAN>年12</SPAN>月10-13</SPAN>日<B></SPAN></SPAN> 【培训地点】</SPAN>北京</SPAN></SPAN> 【培训对象】</SPAN>企、事业单位董事长、总经理、人力资源总监、人力资源经理、绩效、薪酬、培训主管等相关中高级管理者。</SPAN></SPAN> 【备注说明】</SPAN>本培训班全年循环开课,如有需求,欢迎来电咨询!</SPAN></SPAN> 【课程背景】</SPAN></SPAN> 现代企业管理,更注重“以人为本”的人性化管理模式,企业管理的重点也日趋体现在对人的管理策略上。作为现代企的人力资源管理者,应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,从而进行高品质人才选拔,建立科学考核与薪酬激励制度,以最大限度地激发人才潜能,来创建优秀团队,并推动组织变革与创新,最终实现组织的持续发展。根据20 |
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