欢迎来金海湾博客
Donna965

https://blog.jinbay.com/Donna965/  复制链接收藏

Donna965个人头像
Donna965
博客日历
«November 2024»
12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
博客自定义分类
9/16/2009 4:04:00 AM [文化艺术] 分享

分享

  高绩效团队建设与团队激励(上海,11</SPAN>月1</SPAN>日)</SPAN></SPAN>
【培训日期】</SPAN>2009</SPAN>10</SPAN>月1</SPAN>日</SPAN></SPAN>
【培训地点】</SPAN>上海</SPAN></SPAN>
【培训对象】</SPAN>企业副总、各部门经理、主管、各级中层管理人员、新提拔的、从专业人才转型到管理的、进一步想提高管理绩效的、晋升到高层管理以及其它预备管理人员</SPAN>
【课程背景】</SPAN></SPAN>
“在成为领导前,你的成功同自己的成长有关;在成为领导以后,你的成功都同别人的成长有关” -------</SPAN>杰克·韦尔奇</SPAN></SPAN>
韦尔奇的这句话说明企业的经营和发展只有优秀的领导是不够的,还需要培养、建设优秀的、高绩效的团队力量才能成就企业的经营目标。</SPAN></SPAN>
作为一名经理人,你是不是为做了多年的管理却无法带出一支令人满意的团队而苦恼?你是不是因缺乏带领高绩效团队所需的能力而力不从心?你在提高团队绩效方面用尽了心思为什么总达不到预期的效果?如何才能快速地把握团队并带领团队创造出佳绩?如何对团队成员进行激励以鼓励士气?如何化解团队运行障碍顺利开展工作? </SPAN></SPAN>
本课程通过案例与演练深入浅出地剖析了优秀团队的八大特征、团队形成与发展的三个阶段的关注点与领导要素、在团队中如何建立信任与责任、如何建立团队的内部规则、如何通过有效地沟通完成促进团队走向高绩效。低效率靠管理,高效率靠激励,在团队中作好激励管理、发挥团队的最大效益。</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
【课程大纲】</SPAN></SPAN>
<B>第一章、高绩效团队的建设</SPAN></SPAN>
<B>一、什么是团队</SPAN></SPAN>
认识团队(1+1=</SPAN>?)</SPAN></SPAN></SPAN>
团队与群体的区别</SPAN></SPAN></SPAN>
团队行为曲线</SPAN></SPAN></SPAN>
           </SPAN></SPAN><B>讨论:</SPAN>请分析团队与群体之间最大的区别是什么?</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
<B>二、高绩效团队的特征</SPAN></SPAN>
       </SPAN> </SPAN></SPAN>■明确的目标(目标从哪里来?企业目标和个人目标如何统一?)</SPAN></SPAN>
■相互信任     </SPAN></SPAN>(信任的基础是什么?如何建立?)</SPAN></SPAN>
■关心、帮助每个人(从哪些方面着手才是最有效的?)</SPAN></SPAN>
■沟通良好     </SPAN></SPAN>(如何才能有效的沟通?)</SPAN></SPAN>
■分工与授权   </SPAN></SPAN>(在具体工作中如何操作?)</SPAN></SPAN>
■合理的激励   </SPAN></SPAN>(没有足够的条件怎么办?)</SPAN></SPAN>
■合理、完善的制度(制度目前不合理怎么办?)</SPAN></SPAN>
■融洽的团队气氛 (</SPAN>用什么方法培养良好的工作气氛?)</SPAN></SPAN>
案例分析、讨论:大雁的故事给我们什么启示?</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
<B>三、高绩效团队的成员</SPAN></SPAN>
如何选择团队的成员</SPAN></SPAN></SPAN>
团队成员的关系如何协调</SPAN></SPAN></SPAN>
如何解决成员的冲突</SPAN></SPAN></SPAN>
案例分析、讨论:团队的成员能力不足应该如何处理</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
四、高绩效团队建设的流程及阶段</SPAN></SPAN>
团队建设的流程</SPAN></SPAN></SPAN>
团队建设的阶段</SPAN></SPAN></SPAN>
案例分析、讨论:在不同的阶段如何采取适当的解决方法?</SPAN></SPAN></SPAN>
 </SPAN>
第二章、激励管理</SPAN></SPAN>
一、什么是激励</SPAN></SPAN>
二、激励的核心是什么</SPAN></SPAN>
■需求理论</SPAN></SPAN>
■激励理论</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
三、激励的误区</SPAN></SPAN>
四、激励的四原则</SPAN></SPAN>
公平原则、系统原则、时机原则、清晰原则</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
五、激励的方法</SPAN></SPAN>
■信任-</SPAN>认可- </SPAN>表扬-</SPAN>赏识 (如何培养对工作的成就感?)</SPAN></SPAN>
■承担责任 (</SPAN>为什么要为下属承担责任)</SPAN></SPAN>
■关心、帮助团队成员(工作与生活如何协调?)</SPAN></SPAN>
■薪水与升迁 (基础还要有保障)</SPAN></SPAN>
■工作兴趣 (如何才能把工作当成是一种兴趣?)</SPAN></SPAN>
■合理的制度(公平、公正、公开)</SPAN></SPAN>
■工作气氛(是一种软化剂)</SPAN></SPAN>
■企业目标与使命(最终的解决方案)</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
六、激励方法的综合运用</SPAN></SPAN>
案例分析、讨论:智猪博弈的故事</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
【讲师介绍】</SPAN></SPAN>
李</SPAN>老师,中国培训资讯网(www.e71edu.com)</SPAN>资深讲师。实战型培训专家;清华大学、北京大学特聘培训讲师;深圳管理咨询协会管理专家;外商投资协会培训专家;中国企业联合会顾问;香港光华管理学院客座教授;美国AITA</SPAN>认证国际职业培训师;欧洲SKP</SPAN>机构高级管理顾问;企业家协会特聘培训讲师;多年从事企业高层管理与咨询工作经验,在德隆集团、深高速、美国“MOTHERS”</SPAN>。对企业管理、客户服务、品牌管理、企业文化等具有良好的培训与咨询经验;不仅具有深厚的理论知识,而且具备丰富的实践操作能力;注重对企业管理问题的分析和解决、讲求实效性和适用性。擅长课程:</SPAN>《职业经理人资格认证》、《企业中层经理综合管理技能培训》《高级秘书职业化培训》、《如何成为优秀员工》、《管理沟通与工作协调技巧》培训特色:以互动、情景式培训见长,注重受训人员的感悟及参与,培训风格深入浅出、条理清晰、课堂气氛轻松、活跃、实战性强,通过各种实际案例及管理游戏等方式充分调动参训人员的培训热情。</SPAN></SPAN>
培训或咨询的企业:</SPAN>中国电信、青岛中化集团、中石油、桑菲通讯、奥林巴斯、厦门航空、苏州三星电子、广东移动、蛇口南顺面粉、三洋机电、启明星晨、联邦快递、柯尼卡美能达、中信物业、信统光电、天华会计师事务所、南孚电池、朗宁通信、航嘉电源、TCL</SPAN>集团、海欧卫浴、江铃汽车、友邦保险、中电集团、海南马自达、壹时代传媒、创维集团、浙江金洲集团、长亮科技、联泰集团、飞利浦中国、科洋数码、佛山海纳川药业、南太集团、神龙汽车、中国石油、宁波新峰电器、威海北洋电气集团、和纪黄埔中药、河北热电、中集集装箱、三鑫股份、中信集团、华帝股份、美的家电、中海集团、飞利浦半导体、中国电子总公司、广西电力、上海浦东发展银行、建设银行福建支行、中国网通、北京首都机场、西门子、欧普照明等。</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
【费用及报名】</SPAN></SPAN>
1</SPAN>、费用:培训费1500</SPAN>元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,</SPAN>费用自理。</SPAN></SPAN>
2</SPAN>、报名咨询:010-63836477  </SPAN>63830994  </SPAN>13810210257  </SPAN></SPAN>鲍老师  </SPAN></SPAN></SPAN>
3</SPAN>、报名流程:电话登记--></SPAN>填写报名表--></SPAN>发出培训确认函</SPAN></SPAN>
4</SPAN>、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程</SPAN></SPAN>
5</SPAN>、详细资料请访问中国培训资讯网:www.e71edu.com (</SPAN>每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)</SPAN></SPAN>
 </SPAN>
<B> </SPAN>
 阅读全文>>

评论

分享 分享

对话:

我要刊登广告
我要刊登广告
9/16/2009 6:07:00 AM [旅游天下] 分享

分享

乌镇旅游:西栅旅游景点</SPAN></SPAN>          乌镇虽历经2000多年沧桑,仍完整地保存着原有的水乡古镇的风貌和格局,梁、柱、门、窗上的木雕和石雕工艺精湛。当地的居民至今仍住在这些老房子里。全镇以河成街,桥街相连,依河筑屋,深宅大 院,重脊高檐,河埠廊坊,过街骑楼,穿竹石栏,临河水阁,古色古香,水镇一体,呈现一派古朴、明洁的幽静,是江南典型的“小桥、流水、人家”石板小路,古旧木屋,还有清清湖水的气息,仿佛都在提示着一种情致,一种氛围。
         乌镇</STRONG>是个水乡古镇,镇上有修真观、昭明太子读书处、唐代古银杏、转船湾、双桥等景点,西栅老街是我国保存最完好的明清建筑群之一。乌镇又是我国现代文学巨匠茅盾故里。镇上的茅盾故居是茅盾的出生地,现为国家级重点文物保护单位。东侧的立志书院是茅盾少年读书处,现辟为茅盾纪念馆。


  〖主要景点〗
  西栅
  乌镇</STRONG>其实是早已开放的东栅景区;西栅则是经过修葺后对外开放的。
  进入西栅

阅读(71)评论(0)

9/16/2009 2:47:00 AM [时尚-购物] 分享

分享

海报网国内明星·Fashion大投票(9月上半月):林志玲用一双LV (Louis Vuitton) 09春装的金色长裙对阵一片裸色调的裙装,造型是否能“鹤立鸡群”赢得一片喝彩?

海报网国内明星·Fashion大投票(9月上半月)




林志玲

       在这一期的明星·Fashion中,林志玲用一双LV (LOUIS VUITTON) 09春装的金色长裙对阵一片裸色调的裙装,造型是否能“鹤立鸡群”赢得一片喝彩?还有时尚达人AngelaBaby、大S小S、周迅、高圆圆等明星前来“挑战”,谁最美最时尚?投票权在你的手里!

投票:选出三场最佳着装!

阅读(113)评论(0)

© 2024 Jinbay.com All rights reserved. 版权所有金海湾。 未经许可,不得转载。