Robert J
博客自定义分类
|
2010年元旦节日将至，相信报友们的派对活动时间已经挤得满满当当，在这个快乐而开心的日子我们更需要精心打扮一番，令你许久未见的好朋友们眼前一亮哦。时髦的穿着能令我们信心倍增，但细节亮点同样举足轻重，所以今天海报网编编搜罗了宝缇嘉 (Bottega Veneta) 、芬迪 (Fendi) 等品牌2009年冬季新品送上，希望能为报友们的派对着装搭配带来些灵感哦。
2010年元旦节日将至，相信报友们的派对活动时间已经挤得满满当当，在这个快乐而开心的日子我们更需要精心打扮一番，令你许久未见的好朋友们眼前一亮哦。时髦的穿着能令我们信心倍增，但细节亮点同样举足轻重，所以今天海报网编编搜罗了宝缇嘉 (Bottega Veneta) 、芬迪 (FENDI) 等品牌2009年冬季新品和一些品牌热卖的单品送上，希望能为报友们的派对着装搭配带来些灵感哦。 阅读全文>> |
|
彻底解决销售团队长期激励与绩效考核问题（深圳，1月30-31日） 【培训日期】2010年1月30-31日 【培训地点】深圳 【培训对象】企业负责人、销售团队负责人、人力资源负责人，欲在国内开展大规模销售的企业，销售内部政策制定者，销售团队管理者 【备注说明】本培训班全年循环开课，如有需求，欢迎来电咨询！ 【课程背景】 如果企业管理层集体参加，则可迅速共同提升达成一致 问题排列：您遇到过这些情况之一二？ ■为什么有些业务员就是不努力？ ■为什么有些人干到一定业绩就不再努力？ ■业务员忙的忙死闲的闲死，闲着的一脸迷茫，不知道在想些什么。 ■为什么总是最好的业务员走掉？他们想要什么？ ■为什么新人成才率很低，年流动率很高，怎么办？ ■留下往往是比较差的，我们炒也不是留也不行如鸡肋？ ■为什么团队中有“亮点”，但多数人就是不行？怎么让强手起到带领作用？ ■团队各级都有负责人，但实际上各干各的，还是象一盘散沙不能形成合力？ ■“飞单”、“泄密”、“吃回扣”甚至“卷货款”,为什么总会有人“干坏事”？ ■奖金永远是太少地，费用永远是不够地，任务永远是太多地 ■怎样让业务员保持对 |
|
食之色也，美食如美人，不仅有味觉更要有视觉，如此这般花前月下，舌尖蠢蠢欲动，如醉如痴</SPAN>~~~
我好色，最近很贪恋，有时在想如果我变成视觉的盛宴，他一定多少次迷倒在我的石榴裙下，于是竟然有一天梦里也在做菜，汗，还好没有真拿起菜刀。</SPAN> 那一天，你生日，我提议来个</SPAN>Party，于是乎又下厨斩魔刀，变变变，魔镜来变菜，我要美食，更要美色！</SPAN> </SPAN></SPAN></SPAN></SPAN></SPAN> 开胃菜（金鱼戏萝卜花）</SPAN></SPAN>（点击进入做法）</SPAN></SPAN></SPAN> 这道泡菜被称作不敢动手的菜，太好看了，有创意吧。虽然我好看，可我不是花瓶，味道很香有点脆、有点甜、有点酸、有点辣、有点爽，开宴前先来一口，够劲！</SPAN> </SPAN> </SPAN> </SPAN> </SPAN> 太美了，再来一张</SPAN></SPAN> </SPAN></SPAN> </SPAN> |
