Robert J
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欣仪 I 台北 I 高阶主管</STRONG></STRONG> 我原本是在公司上班的高阶主管，非常打拚的努力工作，说真的，成绩并不差！ 可是因为老板的一个想法瞬间就将公司卖了...所有的老员工都纷纷离开...当然我也不例外= =!  当时我想，我这么努力，这么打拚，却因为老板的一个想法，所有的耕耘全部没了， 好好的工作也丢了，一把年纪了，即使是高学历却还怎么找工作？？  于是萌生了创业的念头，不过当时想当然是传统行业啦！我资金又不多，可是我想至少我还有点头脑， 有些历练，从小摊做起应该还OK吧！ 于是我找到了一个不错的摊位租了下来，完全跳出我原本的行业摆起了饰品摊！ 我早上9点要出门(因为我住的远)，11:30前要准备好摊子，一直到晚上9点收摊，收好离开都大约9:40了， 坐车回到家都要11点了！！！  生意又非常不好做，而且饰品又不是必需品，每天的营业额都不高，根本是在硬撑， 当时心想，惨了...我这ㄧ辈子就变成这样了吗＠＠！我真的不要...真的不甘心呀!!! 就在此时，无意中接触到GDI，非常详细的看里面相关的内容，心想...到底真的假的!??太吸引人了!!! 干脆上美国网站瞧瞧...没想到真的让我确认到美国前500大公司，排名第37名！！！ 这下子我可是信心大增，在没有跟任何人联络的状况下，我毫不犹豫的就参一ㄎㄚ了  运气真的好好的是，我们是一个超强的 Super 团队！！ 不但有专属的聊天室２４小时解决问题（因为有各地的华人夥伴），还有超强的经营方法及系统教学！ 让我真的放下心来，我不怕重新学起，只怕没人带领没人教啊！！！ 现在我只是单纯的想，不管 阅读全文>> |
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“捷 径” 捷径，就是最直捷而近便的道路。比喻为达到某种目的所采用的简便的速成的方法。 随着人们生活水平的不断提高，城区内、小区内、广场上、路旁河边的环境绿化美化越来越好，成为人们星期天、节假日、茶余饭后，老年人、青年情侣、孩子们悠闲漫步、娱乐的好场所。为美化环境，我们的园艺师和设计师以及绿化工人们，不辞辛苦地把休闲场所设计、管理的环境优美、景色宜人。有鹅卵石、磨盘石铺成弯曲的小路，有用各色鲜花摆成图形、字形和各种造型，真可谓：曲径通幽处，充满着和谐、安宁与快乐、祥和。 鲁迅曾说：“世上本无路，走的人多了就自然成了路。”人们都自觉不自觉愿意抄近道，走捷径。为的就是少走路，一个字 ——“近”。如果是在科研、发明、探险等方面能找到捷径，应该大加赞赏。然而，在很多地方，随处可见一些不协和的场景。如公园、景区、休闲场所经常被人们有意无意踩出一条“捷径”，甚至踩死了不少园艺师精心栽培的花和小草。虽然警示牌清楚写着“小草有情，脚下留情”。可是，个别人为了抄近道，走捷径而视而不见。再如，在公共场所的路旁，虽然放置着垃圾桶，可有的人也是视而不见，随手将垃圾仍在一旁，使这个花园般的环境像一件美丽的衣服，沾上污渍。诸如此类，不乏其例。他们走“捷径”是以牺牲公共利益、损害社会公德为代价的。 在现实生活、工作中超近道、走捷径的现象也不胜枚举。总有那么一小部分人时不时的愿意试着走捷径。他们不想踏实工作，艰苦努力，而是投机取巧、另辟蹊径、损人利己、急功好利。我国历史上伟大的爱国主义诗人屈原在《离骚》一文中说：“夫惟捷径以窘步”。指一些人只想走捷径，抄小路，结果使自己走向困境。此句是对这部分人的真实写照。 “路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”脚踏实地、循规蹈矩是做人的本分，遵守公共秩序是公民社会道德的表现，也是社会精神文明的体现。在这科技发达先进的21世纪，公民的素质还需要提高，社会道德修养还需要加强，公共秩序需要全体公民共同维护。我相信人类社会总是要向进步和文明发展的，人们期待一个更加安祥、和谐的美好社会！ |
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在美国通用汽车公司１日宣布申请破产保护后，英国媒体认为，导致通用进入破产保护的原因很多，但根本原因在于其自身。
《泰晤士报》２日刊登的一篇文章认为，尽管美国经济正陷于深度衰退，但衰退只是加速了通用的破产，而不是导致通用破产的根本原因。美国汽车公司，包括福特和克莱斯勒汽车公司在内，面临困境的根本问题是美国汽车的成本太高但质量并不是最好。虽然当前的信贷紧缩给美国人购买汽车增加了困难，但即使在信贷条件宽松时期，消费者对通用汽车的需求也不足。 文章指出，导致通用汽车成本过高的原因在于，公司员工的福利和医疗保健等成本居高不下，人员臃肿和效率不高也是其中原因。比如，在上世纪７０年代后期，通用在国内的雇员总人数曾高达６０多万人。此外，产品不能及时适应市场的需求也是通用走入困境的原因之一。比如，亚洲汽车商数年前即预计到，由于油价飙升，小型车需求将迅速增长进而转产，而美国汽车公司同期仍在坚持生产油耗高的多功能运动型车（ＳＵＶ）。 此外，英国媒体还特别关注通用申请破产保护将对该公司在英国子公司——沃克斯霍尔汽车公司的影响。 《卫报》和《泰晤士报》等报纸均报道说，英国政府和民众对沃克斯霍尔员工就业前景表示担忧。虽然通用在欧洲的子公司此次避免了同母公司一起走向破产保护的厄运，但不久的将来，经营调整和削减雇员势在必行。英国商务大臣彼得·曼德尔森表示，虽然沃克斯霍尔公司的生产近期将持续下去，但它的新“主人”加拿大麦格纳公司对其将来的命运尚未作出决定。 |
