Pamela989
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美国将出台综合移民改革方案，美国全国移民论坛1月8日向外界表示，奥巴马政府和新一届国会有望在今年9月至明年3月间讨论并完成综合移民改变方案，与会社团领袖强调，移民法改革必须在衰退时期与经济刺激计划同步进行。 全美多家支持移民改革的少数族裔组织、公民权利组织、倡导政策改革者，8日在全国移民论坛举行媒体会，呼 阅读全文>> |
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美国公民服务将于3月12日 星期四下午暂停服务，并于3月13日正常办公。 American Citizen Services will be closed to the public on this afternoon of Thursday, March 12. We will re-open on Friday, March 13 for business as usual. |
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美国公民和移民管理局12日发布信息，调整雇主“工作资格核实表格”规定。 I-9表，也就是“工作资格核实表格” (Employment Eligibility Verification Form)。根据法律要求，雇主雇用新员工，必须查证聘用员工是否具有在美国工作的合法身份。 新规定将雇员需提供的文件分为3类：目录A，核实身份和工作资格；目录B，核实身份，目录C，核实工作资格。 I-9表格修改内容包括：要求所有递交的文件在查证期内不能过期；A目录取消3种此前接受的文件I-688(临时居住卡) 、I-688A（职业认可卡A）以及I-688B（职业认可卡B）。移民局不再发放上述3种文件。A目录中增加雇员外国护照中可由计算机识别的签证信息，即临时1-551印章标识。此外，根据美国与密克罗尼西亚以及马绍尔群岛的协议，持有这两个国家护照和I-94表，可证明非移民的合法身份允许进入美国。 移民局指出，这次修订旨在进一步加强国土安全局对职业许可查证的安全性。所有雇主雇用新员工时，都要求使用新修订的I-9表格。联邦注册（Federal Register）公布修订法规45天后，原申请表格作废。雇主还必须在修订法规公布45天后，再次核查所有员工“工作资格”终止的时间。 |
