David135
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大连长兴水产品市场，黑心摊主欺诈消费者
</SPAN></SPAN> </SPAN> </SPAN></SPAN> </SPAN> </SPAN> 年初以来，我共有9</SPAN>位分别来自黑龙江、吉林、内蒙和沈阳等地的同学、朋友和亲属到大连旅游,</SPAN>临走时去长兴水产品市场买海鲜，均“死”于黑心摊主的魔爪。</SPAN> 他们在大连长兴水产品市场惨遭不幸的消息，最近我才知晓，为我的亲朋好友深表同情之时，对那些黑心摊主灭良心赚钱的卑鄙行为感到无比气愤，同时也为自己建议他们去那里买海鲜而感到悔恨。在单位和同事们谈起此事，他们都责怪我说，在大连住，怎么还不知道那里是个黑心市场,</SPAN>那里卖海鲜的人，不但个个是黑心，更象是个黑帮，你亲属没被挨打就算便宜了。同事老王还对我讲了一件事，两年前，他的亲属来大连临走时去长兴水产品市场买海鲜，因发现被骗和摊主理论，就被打了，警察来了了解情况，可恨的是，所有摊主全作伪证。我听他这么一说，到觉得自己的亲朋好友是幸运的了。看来这个黑心市场有历史了，想一想，这么些年有多少外地消费者在那里遭难啊！</SPAN> 经了解，黑心摊主坑骗消费者的卑鄙手法有两种，一是靠秤挑，缺斤少两，误差在20%</SPAN>以上；二是掉包，摊主们事先把死的海鲜用黑塑料袋装好，外地客买完海鲜是要打包装带走，就在打包装时，一个摊主主动上来说话分散客户注意力（或者在客户付钱时），如果有1</SPAN>秒钟（最多1</SPAN>秒）客户没盯住买的海鲜，他们就把事先准备好的死海鲜与客户买的活海鲜进行对换，速度之快，着法之诡秘，让人无法想象，可谓防不胜防，没有人能逃脱他们的魔爪，必“死”无疑。客户若发现了他们断子绝孙的损招，他们就找个借口说不卖了，这算是好的了，可恨的是，当有的摊主遭到客户的指责时，他们就依仗本地人的势力，或者摊主之间联合的力量对客户大打出手，因客户要赶路不能恋战，况且又打不过他们，只好饮泣吞声走人。大连本地人也有受骗的，不过很少，被坑骗者大都是不常买东西的人，他们不知道这里是黑心市场，主动登门受骗，即使没被掉包，也将被称挑所宰，至少亏20%</SPAN>。</SPAN> 买海鲜被骗不只是钱的问题，更重要的是对亲人、或朋友表达心意上的创伤让人受不了。大连是个有海的城市，来这旅游临回去时，大多数游客都要带点海鲜回去给亲人或朋友品尝品尝。大家知道，吃海鲜要吃活的，死海鲜不只是不好吃的问题，是能把人吃坏的，严重了要危害人生命的，带回去的死海鲜、臭海鲜只好仍掉。一路携带海鲜辛苦挨累不说，对亲人、朋友心意上的创伤令人痛苦不堪,</SPAN>心情是非常沮丧的。</SPAN>大连卖海鲜的地方很多，最好不要去长兴水产品市场买啦，稍大一点的市场都有卖的，大多摊主都讲诚信，尽管放心去买。切莫上当受骗。</SPAN> 大连不仅是美丽的海宾城市，也是对外开放的前沿城市，是东北的窗口，更是个绿色的城市、和谐的城市、人文的城市，绝不能让长兴水产品市场这一黑点，玷污了大连的美名。在此呼吁政府职能部门痛下决心，彻底根治这一久治不愈的顽症。让外地游客真正感受到大连山好、水好、人更好，不但气候宜人，风景如画，而且爱心、真诚充满整个城市空间。让他们带回不变味的海鲜，品尝到海鲜美味的同时，更能品尝到大连人的真诚。</SPAN> 阅读全文>> |
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山东旅游商品博览中心正式开放营业
今天上午，全省规模最大、品类最全的综合性特色休闲旅游购物商城，山东旅游商品博览中心正式开放营业。博览中心拥有特色旅游商品2万6千多种，吸纳和引进了全省十七地市旅游局推荐的特色旅游商品厂家进驻展销。
山东省旅游商品博览中心位于蓬莱阁东侧，该中心也是省内唯一的旅游商品博览中心。中心共分3层，总面积达3万平方米，拥有830个商铺，配有1万余平方米的大型停车场。博览中心将汇集山东省及国内外上万种旅游商品、地方特产和特色商品。是一处集购物、娱乐、饮食于一体的综合性特色休闲旅游购物商城。
该中心还设置了一万平米的特色美食城，引进全国地方特色小吃50多种，提供自选、自制的特设餐饮服务。特别是自制海鲜加工区，选配了近百种特色小吃和生猛海鲜，为广大游客品尝小吃和旅游购物提
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授权是管理人的重要任务之一。若授权得当，所有参与者均可受惠。本书能帮助你使每一次授权都获得最好的可能成效，不论是每天例行的事务，还是任命领导人等重要的工作。本书涵盖授权过程中的所有层面，从决定授权项目及其优先级、选择受任人员，到发现困难及预估风险等。本书提供了非常实际的建议，告诉您如何鼓舞士气、发挥团队力量、建立部属的忠诚度，以及如何给予并得到回馈；这些建议能增加你的自信，并帮助您成为技术纯熟且值得信赖的授权者。另外，全书还散布有101条简明提示，为你提供了重要而实用的讯息。书的后半部分有个自我评估练习，帮助你深入检视自己作为授权者的表现。 ●了解授权 有效的授权是一项重要的管理技巧。为获得最佳成效，你必须知道授权的益处，并辨认出阻碍成功的事物。 1.使用授权能使你自己、部属及公司获益。 2.回顾检视时保持正面态度──期待听到好消息。 3.即使别人对你所委派的人选有所犹疑，你也要对他显露信心。 4.使用授权管理可以激励员工、建立自信、减轻压力。 5.每天拨出足够的时间关注长期性的计划。 6.确信你有培养、引导他人的经验。 7.若授权不奏效，应自问：“我哪z里 |
